Créée en 2007 sous l’impulsion d’un partenariat avec l’IME, Bernard FROMENTEAUD et Pierre BASTIDE ont permis à l’entreprise IMEO d’évoluer rapidement sur les trois premières années et de mettre en place les conditions d’un développement pérenne sur le territoire grand ouest.

De formation scientifique et universitaire, Bernard FROMENTEAUD (gérant) commencera sa carrière en tant qu’ingénieur en développement au sein d’une grande entreprise (Société THOMSON) pour rapidement s’orienter vers le métier de « consultant en organisation et gestion des ressources humaines » auprès d’un organisme partenaire de la Direction Régionale de l’Industrie et  de la Recherche des Pays de la Loire (ADEPA). Il se spécialise dans l’accompagnement et le management des équipes de projets régionaux stratégiques (Chantiers de l’atlantique, PME du cuir et habillement du Choletais,…) avant de prendre la direction générale d’une PME régionale durant deux années (formation ICG promotion 44).

En 2005, afin de préparer un projet de création d’entreprise (formation et conseil en gestion des relations humaines), il se forme à l’approche neurocognitive et comportementale (ANC) auprès de Jacques FRADIN et son équipe (Médecin chercheur et directeur de l’IME PARIS) afin d’acquérir les outils «  fondamentaux » de « connaissance de soi », compétences indispensables à l’exercice du métier que nécessite l’accompagnement d’équipes et de managers.

 Aujourd’hui, l’entreprise IME-O, après presque dix ans d’existence, développe ses activités de formation et de conseil principalement sur les secteurs santé, médico-social, et du monde de l’éducation (CFA). Elle a pour vocation de répondre au besoin de formations et d’accompagnement de proximité qu’expriment  CHU, CH, EHPAD, CFA,… au sein des régions Bretagne et Pays de Loire. Les publics concernés par les activités de l’institut de formation IME-O, regroupe les agents hospitaliers, les formateurs, les cadres, les médecins et directeurs de services ou d’EHPAD.